образовательная программа ЧУДПО 2021 - 2025г.

ЧУДПО «Учебный центр К»

УТВЕРЖДАЮ:
Директор ЧУДПО «Учебный центр К»
________________ Г.Ю.Куцеков
11 января 2021г.

Образовательная программа
Частного учреждения дополнительного
профессионального образования
«Учебный центр К»
на 2021-2025 годы.

г.Элиста

1

Содержание
Пояснительная записка
РАЗДЕЛ I. Паспорт программы ЧУДПО «Учебный центр К»
РАЗДЕЛ II. Информационная справка об ЧУДПО «Учебный центр К»
2.1 Краткие сведения
2.2 Характеристика УВП и его организационно – педагогическое
обеспечение
2.3 Анализ состояния и прогноз изменений внешней среды УЦ:
2.3.1. Характеристика социальной среды;
2.3.2. Политические изменения;
2.3.3. Промышленные изменения;
2.3.4. Экономические изменения;
2.3.5. Технические изменения
2.4 Организация и анализ образовательного процесса УЦ
2.4.1 образовательная деятельность
2.4.2 Ресурсное обеспечение:
 Характеристика педагогических кадров
 Материально-техническая база ЧУДПО «Учебный центр К»
Финансовое обеспечение
РАЗДЕЛ III. Образовательный блок
3.1. Профессиональное обучение
3.1.1. Учебный план
3.1.2. Календарный учебный график
3.2. Организационно-педагогические условия образовательного процесса
РАЗДЕЛ IV. Основные выводы.

3
7
11
11
14
15
15
18
18
18
18
20
21
25
25
27
28
29
29
31
38
39
48

2

ВВЕДЕНИЕ







Образовательная
программа
учреждения
дополнительного
образования - это новый вид организационно-нормативного,
оперативного документа, предусмотренный Законом РФ "Об
образовании". Она создана в соответствии с требованиями
законодательства к деятельности образовательных учреждений.
С учетом вышеизложенного образовательная программа ЧУДПО
«Учебный центр К»
- это организационно-нормативный документ,
определяющий содержание и объемы образования, необходимые и
достаточные условия, подчиненные целостному воздействию на
личность, структурированные по образовательным областям, видам
и направлениям, а также программам учебных групп.
ЧУДПО «Учебный центр К»
является юридическим лицом,
деятельность
которого
регламентируется
нормативно-правовыми
документами, на основании которых учреждение осуществляет
образовательную деятельность.
Юридический адрес, электронный адрес:
358003, г. Элиста, ул. К.Илюмжинова 39; тел. 8-917-680-11-02;
Е-mail: upk-kalmdor@mail.ru.
Фактический адрес: 358003, г. Элиста, ул. К.Илюмжинова 39; тел. 8-917680-11-02;
Директор: Куцеков Григорий Юрьевич.
РАЗДЕЛ I. Паспорт образовательной программы
ЧУДПО «УЧЕБНЫЙ ЦЕНТР К»
Наименование
Программы
Назначение Программы
Основания для
разработки Программы
развития

Образовательная программа Частного учреждения
дополнительного профессионального образования
«Учебный центр К» на 2021-2025 годы.
Основной стратегический управленческий
документ, регламентирующий и направляющий
ход развития образовательного учреждения
- Конституция Российской Федерации;
- Указ Президента Российской Федерации от
07.05.2012 № 596 «О долгосрочной
государственной экономической политике»;
- Указ Президента Российской Федерации от
07.05.2012 № 599 «О мерах по реализации
государственной политики в области образования
и науки»;
- Федеральный закон «Об образовании в
Российской Федерации» от 29.12.2012 № 273-ФЗ;
- Распоряжение Правительства Российской
3

Цель Программы

Задачи Программы

Приоритетные
направления Программы

Федерации от 15.05.2013 № 792-р об утверждении
государственной программы Российской
Федерации «Развитие образование» на 2013-2020
годы;
- нормативные акты, правила и нормы охраны
труда, техники безопасности, противопожарной и
антитеррористической защиты;
-Устав ЧУДПО «УЧЕБНЫЙ ЦЕНТР К»,
локальные правовые акты Учреждения и договор с
Учредителем.
Создание оптимальных условий в УЦ как
открытой образовательной системы,
ориентированной на подготовку обучающихся к
профессиональному образованию.
1. Обеспечить в соответствии с федеральным
государственным образовательным стандартом
доступность и равные возможности обучающимся
для получения качественного образования;
2. Создать благоприятную среду для поддержки и
учащихся с разными уровнями мотивации к
образовательной деятельности в соответствии с
приоритетными направлениями УЦ;
3. Обновление содержания и программнометодического обеспечения дополнительного
профессионального образования обучающихся с
учетом новых направлений науки, техники;
4. Совершенствование профессиональных
компетенций педагогов УЦ, организация участия в
инновационном процессе развития системы
повышения квалификации педагогических
работников по всем направлениям учреждения;
5. Формирование позитивного имиджа
организации, популяризация деятельности и
продвижение услуг УЦ;
6. Развитие инфраструтуры УЦ, обновление
внешнего и внутреннего облика здания.
- обеспечение высокого качества образования
обучающихся в соответствии с запросами и
перспективными задачами развития экономики;
- профессиональное взаимодействие как средство
развития компетенций и творческой инициативы
преподавателей;
- совершенствование модели управления УЦ как
открытой образовательной системы;
- структурирование и развитие
4

Сроки реализации
Ожидаемые результаты
реализации Программы

Система организации
управления и контроля
над исполнением
Программы

здоровьесберегающей среды, мотивирующей на
сохранение и укрепление здоровья всех субъектов
образовательного процесса;
- информатизация образовательной среды,
расширение единого информационного
пространства .
2021-2025 годы
Создание конкурентоспособного социальнокультурного центра с расширенными
образовательными, техническими,
информационными возможностями,
формирующего разносторонне развитую личность,
способную адаптироваться и реализовать свой
творческий потенциал через:
1. Повышение качества результатов образования
при сохранении успеваемости обучающихся;
2.Повышение удовлетворённости населения
предоставленными образовательными услугами;
3. Рост компетентности и творческой активности
посредством профессионального взаимодействия
педагогического сообщества;
4. Создание условий для всех субъектов
образовательного процесса, соответствующих
требованиям федеральных государственных
образовательных стандартов;
5.Совершенствование образовательной
информационной среды УЦ, включение
дополнительных ресурсов информатизации:
создание единой базы электронных
образовательных ресурсов (ЭОР) для всех
ступеней обучения, внутриучрежденческого сайта
для оптимизации управления образовательным
процессом, интерактивное и дистанционное
обучение;
6. Совершенствование материально-технической
базы УЦ.
Координация деятельности по реализации
программы возлагается на администрацию УЦ:
- Проведение проблемно - ориентированного
анализа.
- Разработка концептуальной основы, целей, задач
развития. Определение и разработка содержания.
- Заключение договоров о сотрудничестве с
организациями. Разработка модели
взаимодействия.
5

РАЗДЕЛ II. Информационная справка о
ЧУДПО «Учебный центр К»
2.1 Краткие сведения
В 2011 году в начало работать новое образовательное учреждение –
ЧОУ «Учебный центр К», цель которого состояла в том, чтобы дать
желающим профессиональные навыки в той или иной профессии.
В 2015 году было изменено наименование на ЧУДПО «Учебный центр К»
в соответствии с требованием законодательства.
Учредителем ЧУДПО «Учебный центр К» является частное лицо
Куцеков Григорий Юрьевич, тип организации – Учреждение
дополнительного образования.
 Контактная информация: 358003, г. Элиста, ул. К.Илюмжинова 39;
тел. 8-917-680-11-02; Е-mail: upk-kalmdor@mail.ru.
 ЧУДПО «Учебный центр К» - образовательное учреждение,
является юридическим лицом. В наличии имеется весь пакет учредительных
документов: Устав, договор с учредителем, свидетельство о внесении в
единый государственный реестр юридических лиц, свидетельство о
постановке на учёт юридического лица в налоговом органе, документы на
имущество, санитарно-эпидемиологическое заключение территориального
управления Роспотребнадзора, Свидетельство Госпожнадзора, лицензия на
право образовательной деятельности. УЦ филиалов не имеет.
Сегодня УЦ форма организации профильного обучения,
профессионального обучения - профессиональной подготовки. Внутренняя
структура, организационные принципы, кадровые возможности центра
позволяют
обеспечить
многоуровневость
универсальность
и
разнопрофильность реализуемых образовательных программ.
ЧУДПО
«Учебный центр К» реализует программы профессионального обучения.
Ежегодно в учебном центре проходили обучение 100 человек.
Учебный центр играет роль связующего звена между центром занятости
населения, предприятиями и организациями республики. За время
существования учебного центра прошли обучение и получили трудовое
становление более 500 выпускников. Большинство учащихся успешно
осваивают профессиональную программу по выбранному в УЦ
профильному направлению. Многие учащиеся остаются в республике и
работают в соответствии с полученной в УЦ профессией в организациях и
предприятиях страны.
Педагогический коллектив ЧУДПО «Учебный центр К»
состоит
из штатного преподавателя и 2 преподавателей по ГПД из числа
высококвалифицированных специалистов производственников, имеющих
высшее образование.
Наряду с созданием условий для реализации
творческого потенциала, предоставлением широкого выбора трудовой
деятельности, одним из приоритетных направлений учебного процесса
является применение информационных компьютерных технологий в
образовательном процессе учащихся.
6

2.2 Характеристика УВП и его организационно-педагогическое
обеспечение.
Учебный центр является частным образовательным учреждением
дополнительного образования. Центр на основании лицензии №1160 от
11.12.2015г. реализует программы профессиональной обучения –
профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации
рабочих кадров и предаттестационную подготовку специалистов при
проверке знаний в комиссиях надзорных инспекций.
Директор ЧУДПО «Учебный центр К» назначается учредителем,
который в свою очередь формирует структуру управления образовательным
учреждением.
ЧУДПО «Учебный центр К» осуществляет профессиональное обучение профессиональную подготовку лиц , желающих получить рабочую профессию,
реализуя профильные образовательные программы. Обязательный минимум
содержания
начального
профессионального
обучения
включает
общетехнологическую и специальную части.
ЧУДПО «Учебный центр К» работает в режиме 6-ти дневной рабочей
недели в две смены, очной форме обучения. Продолжительность уроков - 45
минут, перемена -10 минут. Система оценивания - бальная.
Учебный план ЧУДПО "Учебный центр К" «Учебный центр К»
представляет собой учебный план профессионального обучения профессиональной подготовки для учеников. С учетом учебного плана
составляется расписание уроков, преподавателями готовится календарнотематическое планирование по предметам.
2.3 Анализ состояния и прогноз изменений внешней среды УЦ.
За последние годы развития УЦ произошли существенные
преобразования в обществе, государстве, которые, в свою очередь, оказали
влияние на все социальные системы и на образование в том числе. Без учета
этих нововведений затруднительно дать реальное определение ситуации,
без которого невозможны истинные посылки, служащие основой для
следующего этапа развития.
Рассмотрим внешние факторы, влияющие на тенденции развития УЦ:
2.3.1. Характеристика социальной среды.
Социальная среда является, с одной стороны, одним из важнейших
факторов, укрепляющих или сдерживающих процесс самореализации
личности, с другой стороны – содержащих необходимые условия успешного
развития этого процесса.
2.3.2 Политические изменения:
- Произошли существенные изменения в образовательном
законодательстве. Выгода - изменения в государственной политике в сфере
образования актуализировали образовательную программу учреждения,
7

которая
носит
инновационный
характер:
индивидуализация
образовательных траекторий, проектные технологии, информатизация
образовательного процесса.
2.3.3. Промышленные изменения:
- Система профессионального образования призвана обеспечить
предприятия страны и промышленность области квалифицированными
рабочими разных специальностей. Выгода – необходимость в
целенаправленной
подготовке
обучающихся
профессионального
образования.
2.3.4 Экономические изменения:
- Осуществление финансирования УЦ за счёт предприятий и
физических лиц. Выгода - возможность УЦ развивать материальнотехническую базу, информационные ресурсы и квалификационный ресурс
персонала.
2.3.5. Технические изменения:
- Изменилось информационное пространство. Возросло количество
семей, получивших доступ к сети Интернет. Информационные
возможности преподавателей УЦ не отстают от информационной культуры
обучающегося, так как 100% преподавателей владеют - технологиями и
материально – техническая база УЦ располагает компьютерами в каждом
кабинете.
Следовательно, основная идея обновления УЦ состоит в том, что
обучение должно стать более индивидуализированным, функциональным и
продуктивным, способным обеспечить осознанный выбор своей
профессиональной деятельности.
По нашему мнению, поиск новых решений проблемы педагогического
сопровождения при самоопределении учащихся в условиях профильного
обучения предполагает:
- усиление интеграции содержания образования с вне учебной практикой
социально-профессионального самоопределения учащихся;
- приобретение практического опыта для обоснованного выбора профиля
обучения.
УЦ видит дальнейшую направленность именно на подготовку
обучающихся с высоким уровнем качества знаний профессионального
образования для продолжения его образования.

8

2.4 Организация и анализ образовательного процесса в УЦ
2.4.1Образовательная деятельность
Учебный центр ведет образовательную деятельность по лицензии
выданной 11.12.2015 г. № 1160 по следующим образовательным
программам:
№
Образовательные программы, направления и
Квалификации
п\
специальности
(степени),
п
Наименование
Уровень,
Норматив- присваиваемые по
завершении
(ступень)
ный срок
образования
направленность освоения
(час)
1
3
4
5
6
Машинист крана

Профессиональная
подготовка
Профессиональная
подготовка
Профессиональная
подготовка
Профессиональная
подготовка
Профессиональная
подготовка
Профессиональная
подготовка

320

6 разряд

320

3-4 разряда

320

4-6 разряда

320

5-6 разряда

320

4-6 разряда

320

5-6 разряда

Профессиональная
подготовка

320

5-6 разряда

Профессиональная
подготовка
Профессиональная
подготовка
Профессиональная
подготовка
Профессиональная
подготовка

320

5-6 разряда

320

5-6 разряда

480

2-3 разряда

480

2-3 разряда

12 ремонту и обслуживанию

Профессиональная
подготовка

320

5-6 разряда

13 Стропальщик

Профессиональная
подготовка

140

14 холодильному

Профессиональная
подготовка

320

2-3 разряда

14 Рабочий люльки

Профессиональная
подготовка

16

2 разряда

72-40

II-III,IVгруппа

1 автомобильного

Машинист крана

2 башенного

Машинист автовышки и

3 автогидроподъёмника

4 Машинист экскаватора
Машинист крана

5 манипулятора

6 Водитель погрузчика
Машинист

7 бурильнокрановой

самоходной машины
Машинист гусеничных и
8 пневмоколесных кранов
Машинист катка
9 самоходного

10 Электрогазосварщик
11 Токарь
Электромонтер по
электрооборудования

Машинист по
оборудованию

Обучение

15 электробезопасности

9

Учебный центр успешно сотрудничает для реализации программ
обучения с предприятиями республики:
 АО «Сарпинское дорожное управление»,
 ООО Предприятие "Криосервис",
 ООО "Специализированный застройщик Атлас",
 ООО "АлексСтрой"
 АО «Яшкульское дорожное управление»,
 ООО «Газстрой»,
 ОАО «МРСК Юга-Калмэнерго»,
 центр занятости населения,
Сотрудничество с ЦЗН осуществляется посредством:
- получения информации об имеющихся вакансиях;
- обучения безработных граждан по согласованным с ЦЗН специальностям;
Взаимосвязь с учреждениями СПО осуществляется через:
- участие в различных мероприятиях: практика, экскурсии;
- обмен информацией в электронном и печатном виде.
Взаимосвязь с учреждениями дополнительного образования,
предприятиями
города
и
индивидуальными
предпринимателями
осуществляется через интернет, телефон и личные деловые встречи.
2.4.2 Ресурсное обеспечение
Характеристика педагогических кадров. В педагогическом
коллективе ЧУДПО «Учебный центр К» 3 человека. Имеют высшее
образование 3 преподавателя.
Распределение кадров в зависимости от педагогического стажа:
год

3-10 лет

2015-2018 уч. год

год

1
33%

Свыше 20
лет
2
66%

Из них
пенсионеры
2
66%

Возрастной состав педагогов:
до 40 лет
свыше 50 лет

2015-2018 уч. год

1 (33%)

2 (66%)

В Учебном центре сложился стабильный, работоспособный коллектив с
достаточным творческим потенциалом, члены которого не только стремятся
повышать качество профессионального обучения, но и непрерывно
занимаются самообразованием, совершенствуют педагогическое мастерство.
10

Характеристика материально-технической базы.
В настоящее время материальные условия становятся составной
частью учебно-воспитательного процесса. Роль их постоянно возрастает.
Материально – техническая база УЦ соответствует целям и задачам
образовательного учреждения. Состояние материально – технической базы
и содержание здания УЦ в основном соответствует эпидемиологическим
требованиям СанПиН 2.4.2.2821-10 и пожарной безопасности.
Учебный центр размещен в приспособленном цокольном этаже
кирпичного здания, построенном в 2010 году в безвозмездном пользовании.
Территория УЦ ограждена забором. Въезды и входы на территорию УЦ
имеют твердое покрытие. По периметру здания предусмотрено наружное
электрическое освещение.
Учебный центр использует материально-техническую базу:
1) Учебные помещения: оборудованный учебный кабинет, кабинет
преподавателей, место общего пользования
2) Информационно-аппаратные ресурсы:
Доступ к информационным системам осуществляется: во время уроков под
руководством преподавателей из учебного кабинета;
4) Производственное оборудование:

ручные электроинструменты;

сварочное оборудование;

детали механизмов;

измерительные инструменты.
Кабинеты оборудованы ученической мебелью (двухместные столы,
стулья). Под особым контролем находится естественное и искусственное
освещение учебных кабинетах. Естественное освещение недостаточное.
Искусственное освещение - светодиодное. Постоянно проводится осмотр
осветительных приборов и замена их в случае неисправности. Вентиляция естественная канальная. Особое внимание уделяется санитарно гигиеническому состоянию. Ежедневно проводится влажная уборка всех
помещений МУЦ чистящими, моющими, дезинфицирующими средствами.
Для обеспечения безопасности пребывания сотрудников в УЦ
смонтирована и исправно функционирует автоматическая пожарная
сигнализация,
«тревожная»
кнопка.
Средства
огнетушения
и
электробезопасности имеются в достаточном количестве, в соответствии с
требованиями проверяются, ремонтируются или подлежат замене.
За 2011-21 уч.год учебный центр значительно обновил материальнотехническую базу всех профилей, целенаправленно обновляется
база учебных кабинетов наглядными пособиями и ТСО, имеются
мультимедийные установки.
Но темпы износа и требования значительно опережают темпы
обновления материально-технической базы и программно-методических
материалов, поэтому для успешной и безопасной жизнедеятельности
учебного центра, администрация УЦ ставит следующие цели:
11

- заменить окна во всем здании на стеклопластиковые,
- заменить, «апгрейдить» устаревшие компьютеры,
- приобрести тренажеры для приобретения медицинских навыков на
профиль «Основы медицинских знаний»,
- обновить программно-методические материалы,
- оснастить учебный кабинет современными компьютерами и
интерактивным оборудованием.
Финансовое обеспечение. Источником финансирования образовательной
деятельности ЧУДПО "Учебный центр К" средства перечисляемые
предприятиями и физлицами за обучение.
III.

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ БЛОК.

Миссия УЦ заключается в том, чтобы создать образовательное
пространство, в котором максимально реализовывались бы возможности
каждого слушателя как залог его успешной социализации. Правильно
выбранная профессия – залог психического и физического развития
личности.
3.1. Профессиональное обучение.
Профессиональное обучение на базе УЦ направлено на приобретение
обучающимися профессиональной компетенции, а также получение
обучающимися квалификационных разрядов, категории по профессии
рабочего, позволяющие помочь слушателям определиться в дальнейшем
профессиональном выборе, раскрыть свои способности, получить
практические навыки профессии для возможности трудоустройства на
рынке труда.
УЦ осуществляет свою деятельность по следующим направлениям и
принципам, обеспечивающим дифференцированность и непрерывность
обучения:
- реализация программ профессионального обучения – профессиональной
подготовки;
- реализация учебных программ через практико-ориентированные занятия
(большую часть содержания всех программ составляют практические
занятия);
- взаимодействие со службой занятости населения по корректировке
индивидуального образовательного пути и реализации практической части
программ.
Изучение профессионального обучения направлено на достижение
следующих целей:
освоение знаний об основных профессиях и специальностях в
основных отраслях производства; о востребованности специалистов
различных профессий на региональном рынке труда; планировании
профессиональной карьеры и путях получения профессий;
12

овладение профессиональными умениями в выбранной сфере
деятельности; соотносить свои намерения и возможности с требованиями к
специалистам соответствующих профессий; определять пути получения
профессионального образования, трудоустройства;
воспитание инициативности и творческого подхода к трудовой
деятельности и дисциплине; умения работать в коллективе;
формирование готовности к успешному трудоустройству и
продолжению обучения в системе непрерывного профессионального
образования:
• освоение знаний, составляющих основу научных представлений об
информации;
• овладение умениями работать с различными видами информации и
организовывать собственную информационную деятельность и планировать
ее результаты;
Набор слушателей осуществляется на добровольной основе исходя из
заявок. Комплектование групп ведется на платной основе в соответствии с
предлагаемым Учебным планом и профессиональными интересами
учащихся. Контингент учащихся УЦ формируется в соответствии с Уставом
Учебного центра на основе государственных нормативных требований по
охране труда, санитарных норм и техники безопасности, лицензионных
требований. Предельная наполняемость групп может составлять 24
человека.
Учебный процесс осуществляется по 6-ти дневной рабочей неделе.
Продолжительность теоретического и практического занятия – 45 минут.
Занятия могут проводятся в две смены-т.к. обучающиеся в дневное время
работают.
Комплектование учебных групп проводится по мере поступления
заявок. Продолжительность преподавания теоретических предметов, в
соответствии с учебным планом.
К итоговой аттестации (квалификационному экзамену) допускаются
учащиеся, успевающие по всем предметам и (или) успешно прошедшие
производственную практику.
Профессиональная подготовка учащихся завершается сдачей
квалификационного
экзамена
по
профессии.
Результаты
квалификационного экзамена оформляются протоколом. Лицам, полностью
освоившим учебные программы и успешно сдавшим квалификационный
экзамен, выдаются свидетельства (удостоверения) установленного образца
по освоенной профессии.

13

3.1.1. Учебный план.
Учебный план ЧУДПО «Учебный центр К» – нормативный документ,
регламентирующий образовательные отношения Учебного центра.
Учебный план направлен на:
1. Реализацию профессионального обучения
2. Реализацию дополнительного образования
Учебный план
Образовательная программа
Машинист крана автомобильного
Машинист крана башенного
Машинист автовышки и автогидроподъёмника
Машинист экскаватора
Машинист крана манипулятора
Водитель погрузчика
Машинист бурильно-крановой самоходной
машины
Машинист гусеничных и пневмоколесных кранов
Машинист катка самоходного и полуприцепного
на пневматических шинах
Машинист катка самоходного с гладкими
вальцами
Машинист автогрейдера
Машинист бульдозера
Машинист компрессорной установки
Машинист укладчика асфальтобетона
Машинист электростанции передвижной
Слесарь по эксплуатации и ремонту газового
оборудования
Электрогазосварщик
Токарь
Электромонтер по ремонту и обслуживанию
электрооборудования
Машинист по холодильному оборудованию
Стропальщик
Обучение электробезопасности
Рабочий люльки
Обучение по пожарно-техническому минимуму и
мерам пожарной безопасности
Предаттестационная подготовка специалистов и
персонала, осуществляющих обслуживание ОПО

Срок
обучен
ия
2 мес.
2 мес.
2 мес.
2 мес.
2 мес.
2 мес.
2 мес.
2 мес.
2 мес.

Часов
Часов
в
всего
неделю
36-40
320
36-40
320
36-40
320
36-40
320
36-40
320
36-40
320
36-40
320
36-40
36-40

320
320

2 мес.

36-40

2 мес.
2 мес.
2 мес.
2 мес.
2 мес.

36-40
36-40
36-40
36-40
36-40
36-40

320
320
320
320
320

36-40
36-40
36-40

480
480

36-40
36-40
36-40
16

480
148
72
16

2 мес.
3 мес.
3 мес.
3 мес.
3 мес.
1 мес.
2 нед.

320

320

480

16
32
14

Тематическое планирование
УЧЕБНЫЙ ПЛАН
Профессиональной подготовки, освоения второй профессии
Машинист крана, Машинист крана манипулятора, Машинист автовышки и
автогидроподъёмника, Машинист бурильно-крановой самоходной машины,
Водитель погрузчика, Машинист катка, Машинист автогрейдера, Машинист
бульдозера, Машинист укладчика асфальтобетона, Машинист компрессорной
установки, Машинист электростанции передвижной.
Срок обучения — 2 мес.
№ пп

Разделы, курсы

Кол-во
часов

Теоретическое обучение.

1

2
3
4
5
6
7
8
9
10
11

Спецтехнология
а. Устройство
б. Эксплуатация
Чтение чертежей.
Электротехника
Материаловедение
Слесарное дело
Основы технической механики
Основы гидравлики и пневматики
Основы теплотехники
Основы ремонтного дела
Охрана труда
Консультации
Итого:

92
48
44
8
8
8
8
4
4
4
4
8
6
152

Производственное обучение

1
2

В учебной группе
На рабочем месте.
Итого:
Экзамены, зачеты.
Всего

16
144
160
6
320

15

УЧЕБНЫЙ ПЛАН
Профессиональной подготовки, освоения второй профессии
Электрогазосварщик, Электромонтер по ремонту и обслуживанию
электрооборудования, Машинист по холодильному оборудованию.
Срок обучения — 3 мес.

№ пп

1
2
3
4
5
6
7
8
1
2

Разделы,курсы

Спецтехнология
Чтение чертежей.
Электротехника
Материаловедение
Основы слесарных работ
Охрана труда
Консультации
Правила безопасности
Теоретическое обучение.
В учебной группе
На рабочем месте.
Производственное обучение
Экзамены
Всего

Всего
часов
116
8
8
8
8
8
4
72
232
40
200
240
8
480

УЧЕБНЫЙ ПЛАН
Профессиональной подготовки, освоения второй профессии
Стропальщик.
Срок обучения — 1 мес.
№ пп

Разделы,курсы

Подготовка
новых
рабочих

Раздел №1

Всего час.

Теоретическое обучение.

1
2
3
4
5

Спецтехнология
Слесарное дело
Охрана труда
Консультации
Итого:

40
8
8
4
68
Раздел№2
Производственное обучение

1

В учебной группе

8
16

2

На рабочем месте.
Итого:
Экзамены, зачеты.
Всего

72
80
8
148

УЧЕБНЫЙ ПЛАН
Профессиональной подготовки, освоения второй профессии
Токарь.
Срок обучения — 3 мес.

№ пп

Разделы,курсы

Подготовка
новых
рабочих

Раздел №1
1
2
3
4
5
6
7
8
1
2

Спецтехнология
Чтение чертежей.
Электротехника
Материаловедение
Основы слесарных работ
Охрана труда
Консультации
Правила
Теоретическое обучение.
В учебной группе
На рабочем месте.
Производственное обучение
Экзамены
Всего

Всего
часов
116
8
8
8
8
8
6
72
240
40
200
240
6
480

УЧЕБНЫЙ ПЛАН

производственного обучения рабочих люлек находящихся
на подъемнике (вышке)
№№
пп
1
2
3
4
5
6
7

Наименование темы
Введение
Требования безопасности труда, производственная санитария и
охрана окружающей среды
Основные сведения о подъемниках (вышках)
Организация работ по безопасной эксплуатации подъемников
(вышек)
Грузозахватные органы, съемные грузозахватные приспособления и
тара
Виды и способы строповки грузов
Безопасные способы ведения работ для рабочих люлек находящихся
на подъемнике (вышке)

Кол-во
час
1
2
1
2
1
1
2

17

8
9

Меры безопасности при производстве работ на подъемнике (вышке)
вблизи ЛЭП
Практические занятия
Экзамен

2

Итого:

22

8
2

УЧЕБНЫЙ ПЛАН
Обучение электробезопасности
Срок обучения — 1 мес.

3.1.2 Календарный учебный график.
Годовой календарный учебный график является локальным
нормативным документом, регламентирующим общие требования к
организации образовательного процесса в учебном году в УЦ.
Годовой календарный учебный график рассматривается ежегодно и
утверждается приказом директора УЦ до начала учебного года и доводится
до всех участников образовательного процесса.
УЦ в установленном законодательством Российской Федерации
порядке несет ответственность за реализацию в полном объеме
дополнительных образовательных программ в соответствии с годовым
календарным учебным графиком.
Режим работы
Продолжительность учебного года
Продолжительность учебной недели

1 смена – начало занятий с 8.00 часов
2 смена – начало занятий с 14.00 часов
Начало учебного года с 11 января
Окончание учебного года - до конца декабря
6 дней (понедельник- суббота)

Наполняемость групп для обучающихся различных направленностей
программ составляет до 24 человек;
Наполняемость групп для практических занятий до 15 человек.
За администрацией Учреждения остается право корректировать
численный состав обучающихся, занимающихся в группах, как в сторону
увеличения, так и в сторону уменьшения в связи с профилем обучения и
условиями работы.
Продолжительность учебных занятий 45 минут с обязательными
перерывами между ними для отдыха обучающихся и проветривания
помещений 10 минут. Возможны пары уроков по 90 минут.
После прохождения полного курса образовательной программы
обучающимся выдается документ, установленного Учреждением образца,
заверенный печатью Учреждения.

18


Наверх
На сайте используются файлы cookie. Продолжая использование сайта, вы соглашаетесь на обработку своих персональных данных. Подробности об обработке ваших данных — в политике конфиденциальности.

Функционал «Мастер заполнения» недоступен с мобильных устройств.
Пожалуйста, воспользуйтесь персональным компьютером для редактирования информации в «Мастере заполнения».